La desigualdad de ingresos está fuera de control: los multimillonarios del mundo tienen más riqueza que 4,600 millones de personas, según un nuevo informe publicado por Oxfam antes del Foro Económico Mundial en Davos, Suiza. Al mismo tiempo, casi la mitad del mundo está luchando por sobrevivir con $5.50 por día.

            La creciente brecha entre ricos y pobres está socavando la lucha contra la pobreza, dañando nuestras economías y alimentando la ira pública en todo el mundo. Desafortunadamente, las advertencias repetidas sobre la explosión de la desigualdad no han funcionado para revertir su curso.

            Algunos gobiernos, incluido Estados Unidos, en realidad están exacerbando la desigualdad al reducir los impuestos para los más ricos y para las corporaciones, al tiempo que reducen los servicios públicos, como la atención médica y la educación, que realmente luchan contra la desigualdad. Las personas más pobres de nuestras sociedades han sido las más afectadas, especialmente las mujeres que sufren altos niveles de discriminación económica, trabajan en los trabajos peor pagados y asumen la mayor parte del trabajo de cuidado no remunerado.

            El trabajo de cuidado es crucial para nuestras sociedades y para la economía. Incluye el cuidado de niños, personas mayores y personas con enfermedades o discapacidades físicas y mentales, así como el trabajo doméstico como cocinar, limpiar, lavar y otras tareas domésticas. En todo el mundo, este trabajo de cuidado no remunerado y mal remunerado lo realizan de manera desproporcionada las mujeres y las niñas, especialmente aquellas que viven en la pobreza y de grupos que, además de la discriminación de género, sufren discriminación por motivos de raza, etnia, nacionalidad y sexualidad.

            Las mujeres de todo el mundo realizan más de las tres cuartas partes de todo el trabajo de cuidado no remunerado, sumando hasta 12.5 mil millones de horas de trabajo de cuidado no remunerado todos los días. El valor monetario de estos miles de millones de horas en el trabajo de cuidado no remunerado realizado por mujeres y niñas se estima conservadoramente en al menos $10.8 billones anuales, más del triple del tamaño de la industria tecnológica mundial.

            Estados Unidos no es la excepción. Las mujeres en los EE. UU., Al igual que sus contrapartes en todo el mundo, pasan mucho más tiempo que los hombres a lo largo de su vida haciendo trabajos domésticos y de cuidado no remunerados. En un día promedio, las mujeres en los Estados Unidos pasan un 37 por ciento más de tiempo en atención no remunerada que los hombres. Eso es dos horas adicionales por día más que los hombres que realizan trabajo de cuidado no remunerado, lo que equivale a más de 95 días de trabajo adicionales de ocho horas por año, sin pago.

            El trabajo de cuidado proporciona un enorme subsidio a una economía que subestima sistemáticamente el trabajo de las mujeres, les paga menos por el mismo trabajo y las empuja a trabajos que pagan menos. Oxfam estima que el valor del trabajo no remunerado de las mujeres y las niñas en los Estados Unidos es de $1.48 billones anualmente, más del doble del presupuesto de defensa de los EE. UU.

            No es casualidad que, si bien la mayoría de los multimillonarios son hombres, las mujeres dominan los trabajos menos seguros y peor pagados. Las mujeres y niñas pobres están subsidiando nuestras economías sexistas, permitiendo que los hombres ricos y ricos acumulen vastas fortunas a expensas de los más pobres.

            Los gobiernos, incluido Estados Unidos, han creado la crisis de desigualdad, deben actuar ahora para ponerle fin. Deben asegurarse de que las personas y corporaciones ricas paguen su parte justa de impuestos y aumentar la inversión en servicios públicos e infraestructura para abordar la gran cantidad de trabajo de cuidado realizado por mujeres y niñas.

            Es posible una economía menos desigual y sexista, pero requerirá un esfuerzo concertado y una acción política audaz para construir un sistema económico que ofrezca oportunidades y atención para todas las personas. Políticas como licencia familiar y médica remunerada garantizada, días de enfermedad remunerados y la eliminación de la brecha salarial de género reconocerían y afirmarían el valor del trabajo doméstico y de cuidado no remunerado y contribuirían al bienestar de los hogares, las comunidades y las sociedades.

Fuente:
https://www.oxfamamerica.org/explore/stories/22-richest-men-world-have-more-wealth-all-women-africa/
(21/01/2020)